分公司经理的一天

当清晨暖意融融的阳光撒在大地上时，我已经在赶往分公司的路上。我是分公司的经理，分管旬邑地区的事务。现在我要去分公司开早会。

不知不觉间，已经到了分公司门前，打卡上班。刚进会议室的门，就听见他们，喋喋不休的争吵，肯定是为了站点的事而争吵，我一到会议室，会议室霎时间就变得静悄悄，连一根针掉到地上，也能听到我一说早会开始会议室又恢复了响彻云霄的争论声。

我见事态难以维持下去，便说:“安静，一个一个说。首先从我开始吧。”

我说司机常常不能按时完成当天的配送任务，还总是怨天尤人。”

云龙说：“站点开发要及时，开发过后注意维持。近期站点的流失过于严重。”

我又说这些都是值得重视的问题，站点的维持要靠人来做，司机的工作热情，工作态度有待开发，那么接下来，接下来我们一起起来学习公司的文件精神。首先，我要说的是,公司的这次文件是针对疫情以来公司的管理和新政策的宣读。员工们争先恐后的学习新政策，新制度，我也很高兴同事们能有这么高工作热情投身到工作中，于是我便和他们进行激烈的讨论和交流。

随着会议室的争吵声逐渐消失，早会也接近了尾声，我整理了文件，说了声散会。大家就一哄而散。 

我叫了叫司机，说今天要去开发站点，让他陪我一起去。不一会儿我们就到了站点的路上。刚进入商店，我们就说明了来意——我们是三级物流公司的人员，我们公司主要是对物流快递等进行进一步分拣配送，另外还有一些零售服务，不知你有没有兴趣成为我们公司的站点。”商店的老板先是一愣，后来思考了好一阵子才说你们先坐，我去给你们倒杯茶，站点的事稍后再谈。” 

  我们坐了下来打量着这个看似狭小却十分雅致的小店，一边喝着店主倒的茶，一边和他进行着交谈，我说：“我们公司产品都是官方机构认证的，符合制定的标准，我十分建议你考虑一下，接受我们这个建议。”店主稍加考虑后，说：“容我再考虑一下，这种事情是急不下来的。”我又说那么请您务必要认真考虑一下，这种事情是机不可失，失不再来的。”店主抬头看了看我们,说：“那这件事就定下来吧，我姑且信你们一次。”我说：“十分感谢你，你肯定会为你今天的选择而感谢自己，那么我就提前祝贺您，生意兴隆，希望你合作愉快，生意越来越好。”

我看快中午了，就说：“要么我们附近的餐馆吃顿饭吧，把午饭解决一下吧。”司机说：“好的,经理。”我们吃过了午饭就驾车回到了公司。

 下午又是一个元气满满，心情愉悦的下午。看着像什么忙忙碌碌的卸货扫码的身影，我又觉得身上的担子好重，我立马加紧了手中的速度，忙碌了起来。不知不觉间天色已晚，我在回家的路上走着,心里却装着别样的心事——同事们的工作上的错误层出不穷，站点的维护又迫在眉睫，这真是一个巨大的挑战呀！

 这就是我的一天，忙碌又充实的一天，虽然忙碌，但是充满了热情和喜悦。